記者游承霖／高雄報導
調查成效發現，跳脫臺灣是科技大國、理工科系最強的呆板印象，近年來最受外國粹生迎接的學科是「社科、商學及功令」，其次則是「工程、製造與營建」、「人文藝術」與「醫藥衛生」等專業。為瞭解境外生留學臺灣資訊管道、就讀科系及結業留臺就業意願，財團法人高檔教育國際合作基金會（FICHET）於今年3月針對在臺境外生進行「2020留學臺灣趨向查詢拜訪」。
更多調查結果，請參考財團法人高檔教育國際合作基金會「2020留學臺灣境外生趨向查詢拜訪敷陳」。https://www.fichet.org.tw/2020留學臺灣境外生趨向調查報告/
28歲突破年薪700萬元、29歲任職東南亞最大電商Lazada副總，未滿30歲，他的經歷已突破職場天花板，「別輸在只知道努力」由高寶出書，作者許詮2012年自政大功令系卒業，那時與大多結業生相仿，對本科系沒有樂趣，本想讀研究所回避社會兩年，父親卻警告他膏火得本身出，這讓他不能不入手下手投履歷，洋洋灑灑投了40份，終於登科外商工作，但賣力熬夜一個月，第一筆薪水入帳唯一27K，如許的職場讓他灰心，短短6年，與老婆Serena共赴東南亞工作，搖身一變，年薪彎道超車，將人生比擬成一場大型遊戲，分享他如何遊戲職場。
國立清華大學全球事務長嚴大任認為，公道的膏火與生涯開銷，搭配不變的社會構造及優質的學術情況，都是臺灣高教吸引外國粹生來臺留學的優勢及特點。
若想吸引更多外國粹生，臺北科技大學莊賀喬國際長則建議，國內大學校院不應只供給全英講課課程，更應同步進行校內軟硬體英文化，使國際交流與學習真正暢行無阻。國立臺灣師範大學劉祥麟國際長亦強調，育才留才可以衝刺臺灣全球競爭力，建議應適度鬆綁或廢除現有「評點配額制」、開放雇主提出聘用申請，激勵更多優異外僑畢業生留臺工作。客歲1月間，簡男準備再次前去泰國遊玩時，SASA卻以身體不適想去看醫生為由，希望簡男能借她5千元，簡男當下一口答應，將錢匯到高雄一位劉姓男人的帳戶，再由他轉匯給SASA，沒想到，當簡男現實到泰國時，SASA卻放本身鴿子，讓簡男氣得到警局報警向SASA與劉男提告。
（圖／長臉配偶南向飄流記授權)
▲許詮不只工作本能機能強，更能拉得一手好小提琴。廚具價格
劉男應訊時聲稱，SASA是他泰國女友的友人，當時SASA說需要錢而且簡男要給錢，他肯定簡男的錢匯入他帳戶後，才會請女友轉匯給SASA。
統計結果顯示，我國教育「新南向政策」見效，來臺留學境外生多來自「亞洲」國度(85.6%)，年齒介於18至24歲(68.0%)，近折半(48.4%)受訪者為外籍學位生，僑生也佔整體三成五以上。櫻花廚具高教基金會這次針對今朝在臺肄業的外國粹位生、外邦交換生、僑生（含港澳）、陸生與華語生，進行為期一個月的「境外學生來臺就學狀態」線上調查，總計收受接管全國大學校院三千七百多份問卷，有用收受接管率達99.4%。其中，有近九成(89.3%)境外生認同，留學臺灣對未來職涯成長是很好的投資，也有八成以上(83.6%)受訪者進展畢業後繼續留在臺灣工作或練習，可見臺灣整體情況對外國學生確切具有足夠的吸引力。
「真正讓人絕望的，不是遊戲關卡，而是你忘了遊戲目的」，許詮認為，結業今後、邁出校園，就是一場大型遊戲的出發點，這場沒法重來遊戲，就叫做職場，可以自由選擇分歧職業，而分歧系統有專屬的關卡與使命，而這場遊戲難度不低，更多時刻是殘暴的。台灣廚具這本書用定位、清點、心法三招教你審閱自己；第二章則職場時麗、人脈、故事教你如何在職場開外掛，除了舉自己本身例子之外，也將身邊竄升特別快的真實故事寫出來；最後職場遊戲副本、挑戰沒人探索過的地圖，揚帆出海、翻轉人生成功組的界說。
▼▲夫妻倆一路闖蕩東南亞，出海是為了回家（圖／長臉佳耦南向漂流記授權)
系統廚櫃查詢拜訪亦顯示，列國學生出國肄業緣由多是期待「體驗國外糊口」(64.8%)、「到海外接管更好的教育」(63.6%)、「培養學術研究能力」(44.5%)及「增添未來職場競爭力」(43.3%)等。再者，境外生留臺期間除對我國「平安與自由」多所一定外，對「教育品質」(40.7%)、「醫療賜顧幫襯」(40.6%)及「糊口環境」(39.2%)也感應寫意。
記者花芸曦／台北報導
按照《自由時報》報道，簡男到泰國旅遊，在當地買春進而認識女子SASA，由於認為對方服務、姿色不錯，於是互留聯絡體式格局，但願下次到泰國旅遊時，SASA可以或許再次陪他「玩」。
▲許詮整理自己的職場心法（圖／記者花芸曦攝影）
而讓薪水大幅進級的關鍵，在於他分開台灣，勇闖海外工作，許詮26歲時就已觸及台灣中產階層的受薪階級薪水天花板，因此要再往上跳躍，獨一選項就是出海追尋更高薪酬，動機相當明白，他認為固然理由浮淺，但倘使台灣能給年青世代年薪萬萬的機遇，固然會巴不得回到台灣。在海外工作屆滿三年，許詮將職場心法出書成書籍，盼能成為年青人的職場保存法則。而他以東南亞為首選，其一因為市場複雜的生齒紅利跟市場內需是優勢，如許的國度越早出場卡位，機遇多、舞台大，薪資高，正好契合他的需求。
許詮分享職場成功關頭是「鐵三角定律」，包括實力、人脈、說故事，不僅缺一不可、更不能偏廢，不然只有實力輕易明珠暗投、空有人脈只會讓壞事傳千里、說一副好故事可以一步登天，卻做不長久。
是以最好的組合是，將實力與故事並進，並積累職場或專業人脈。除此之外，許詮更清算「富豪級時候投資法，讓時間價值更高」每一個人一天24小時都是平正的，但本錢跟效力、幹事體例卻大有不同。 （資料照／示意圖）▲簡男原想找SASA「回沖」，更大方告貸5千元，遭放鴿子後怒控對方與劉男詐欺。
今年雖受新冠肺炎(COVID-19)波及，致使大都境外生沒法順利來臺，但由於臺灣高檔教育紮實根底及優勢特點，絕大多數境外生對臺灣高教不僅抱持正面評價與極佳反饋，也使他們成為臺灣高教在國際教育市場上的最佳代言人。他們不只鼓勵親朋老友來臺唸書，也等候臺灣成為他們學乃至用、一展長才的胡想實踐國度。人造石檯面
檢方按照兩邊證詞發現，簡男是因SASA說要看大夫、要他先借錢，簡男顛末考量後才出借5千元，另外，劉男也有出示泰國的匯款證明來佐證，難以認定SASA跟劉男友有詐欺犯意，因此偵結處罰不告狀。
除此以外，許詮更從第二份工作入手下手，就成立XChange，串連網路圈人材，交流職場人脈與知識，彼此協助，打造全台最大的互聯網非營利社群，更是全台唯一的跨境社群，將人材輸出到海外。要哄騙時候賺錢，第一步是清點時候本金，再來熟悉時候投資標的，將人生任務分類，好比工作、樂趣、生活、歇息，從記實開始，領會本身最常把時間花在什麼使命上，看清晰自己的習慣跟盲點，第三步則是計劃時候投資組合，讓本身增添或省下時間價值。廚具系統櫃
一位簡姓男人，日前到泰國旅遊時，買春結識泰籍女子SASA，返台後想「回沖」（與對方再次進行性買賣），還先借了5千元給對方，未料，現實前往泰國，找SASA進行性交易時，卻遭對方放鴿子，不甘遭到欺騙下，憤而向SASA及居中牽線的劉姓男子提告詐欺，但高雄地檢署認為，SASA當初是以看大夫為由向簡男告貸，兩邊屬假貸關係，是以偵結處分不起訴。中島廚具
▲別輸在只知道努力，作者許詮分享30歲前年薪700萬。（圖／記者花芸曦攝影)
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